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所谓灵光乍现的那一刻,99%都有迹可循

不论职位或角色,只要你渴望成为创新者,就能从这几个路径获得启发。

深藏不露,挖掘4种大脑网络中的管理工具

走过了百余年发展历程的管理理论与实践,自身体系正在不断深化与创新,其中一个重要领域是对脑神经科学成果的利用。

感觉压力太大,你只需要一份同理心

一旦你致力于在乎自己,你就能够开始在乎他人。

员工不能畅所欲言将是企业最大的损失

找出让员工广开言路的正确方式大有裨益,不仅能让满怀热情为公司效劳的个人受益,也会让他们所在的组织受益。

失败没什么,不懂得反思才是真的失败

长期以来,成功企业难以实现增长的一个最重要原因就是对失败的恐惧。

在资本充足的今天,企业需要全新投资方式

金融资本如今已变得充足且廉价,不再是稀缺资源。金融资本的分配能力已不再是可持续竞争优势的来源。

摧毁老板文化,才是万科的真正核心竞争力

万宝之争进入尾声后,目前舆论关注的焦点是,万科即将改选的新一届董事会中王石的去留问题。

大思路·大趋势

蒂芙尼CEO:创造可持续供应链
这家公司长期致力于领导珠宝行业解决环境及人权问题。

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2017年7月刊

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